EDF Energy en vakbonden bereiken akkoord over Hinkley Point C

EDF Energy, de vakbonden GMB en Unite hebben een belangrijke nieuwe arbeidsovereenkomst bereikt voor arbeiders die de voorgestelde nieuwe kerncentrale Hinkley Point C in Somerset zullen bouwen.

De overeenkomst is van toepassing op elektriciens en werktuigbouwkundigen die aan het project zullen werken. Het bevestigt hun loon en arbeidsvoorwaarden, inclusief sociale voorzieningen en opleiding.

Deze laatste mijlpaal volgt op de ondertekening van soortgelijke overeenkomsten met vakbonden in juni 2013 voor ambtenaren, evenals op een overkoepelende overeenkomst die het kader voor arbeidsverhoudingen voor het project vastlegt.

Samen spelen de overeenkomsten een rol in het engagement van EDF Energy om samen te werken met vakbonden en aannemers om een ​​klimaat te creëren voor positieve industriële relaties die veiligheid, kwaliteit en productiviteit bevorderen.

Nu deze afspraken zijn gemaakt, is een belangrijke stap om ervoor te zorgen dat het project klaar is voor oplevering. Het getuigt van een partnerschapsbenadering tussen EDF Energy, vakbonden en aannemers en hun gezamenlijke inzet voor het succes van het project.

Phil Whitehurst, GMB National Officer zei: “Deze 'Best in Class'-overeenkomst tussen EDF Energy, GMB en Unite werd met een aanbeveling van aanvaarding voorgelegd aan de winkelstewards van de sector Bouwtechniek, die die aanbeveling 'unaniem' onderschreven. Dit maakt nu de weg vrij voor de ondertekening van de overeenkomst. Een soortgelijke civiele bouwovereenkomst is al overeengekomen en ondertekend.

“Deze overeenkomsten zijn baanbrekend, niet alleen wat betreft de hogere loonvoorwaarden in vergelijking met andere overeenkomsten in de bouwsector in het VK, maar ze zijn ook verbonden door een “Common Framework/Social Convenant”-overeenkomst die een goede solide basis vormt voor arbeidsverhoudingen, die alle overeenkomsten samenbindt, zal dit goede werkrelaties tussen de vakbonden, de klant en hun onderaannemers op de hele site versterken, die de GMB nauwgezet zal onderhouden voor haar leden.

advertentie

“GMB verwelkomt de intenties van EDF Energy om in te spelen op de behoefte aan investeringen, niet alleen in de huidige beroepsbevolking met bijscholing, maar ook in traditionele leerlingen, met de juiste leertrajecten om hun vaardigheden te verwerven. Deze leerlingen zullen ons reeds vergrijzende personeelsbestand helpen vervangen. en ervoor te zorgen dat de traditionele hoofdbouwvaardigheden in het VK behouden blijven, dit is een zeer verfrissend concept, een veel beter resultaat dan de donkere jaren van gebrek aan investeringen door recente generaties regeringen en bouwwerkgevers.

Vincent de Rivaz, Chief Executive, EDF Energy, zei: “Deze baanbrekende overeenkomst weerspiegelt het belang dat we hechten aan partnerschappen met onze werknemers en met vakbonden om de eerste nieuwe kernenergie van het VK in een generatie te helpen leveren.

“Hinkley Point C heeft het potentieel om tijdens de bouw 25,000 banen in het VK te creëren, waaronder meer dan 400 leerlingen, en het zal 900 banen creëren wanneer het operationeel is.

“Het is belangrijk dat deze banen worden gedekt door een overeenkomst die de allerbeste normen op het gebied van arbeidsverhoudingen promoot. Ik ben verheugd dat EDF Energy, Unite en GMB zullen samenwerken om eersteklas arbeidskrachten te leveren voor de bouw van Hinkley Point C en om te helpen bij de wederopbouw van de nucleaire industrie van het land.”

Hinkley Point C Construction Director Nigel Cann zei: "De ondertekening van deze technische constructieovereenkomst is weer een grote stap voor Hinkley Point C en weerspiegelt de kracht van het partnerschap dat we hebben met vakbonden en de bedrijven in onze toeleveringsketen.

"We delen allemaal de toewijding om arbeidsnormen van hoge kwaliteit te bieden, hand in hand met de beste normen op het gebied van gezondheid, veiligheid, kwaliteit en productiviteit. Deze samenwerking vooraf geeft ons het vertrouwen dat we, zodra we met de bouw beginnen, kunnen doorgaan zonder te stoppen.

"De collectieve overeenkomsten voor het Hinkley Point C-project zoals dit zullen ook helpen om een ​​van onze fundamentele doelstellingen mogelijk te maken - om nieuwkomers uit de lokale gemeenschap naar het bouwpersoneel te halen en hen te ondersteunen bij het verwerven van nieuwe vaardigheden. Dit zal niet alleen lokale mensen helpen hun ambities te vergroten en hun carrière vooruit te helpen, zal het ook een belangrijke bijdrage leveren aan het aanvullen en ontwikkelen van de industriële vaardigheden in het VK."

Verenig nationale officier Kevin Coyne zei: "Dit is een baanbrekende overeenkomst voor een baanbrekend nieuw nucleair project op Hinkley Point. "Het heeft vele maanden geduurd om de details goed te krijgen, maar door hard werken en samenwerking hebben de vakbonden en werkgevers een overeenkomst die geschikt is voor een ontwikkeling in de 21e eeuw. om Britse huizen en bedrijven van stroom te voorzien.

Deze overeenkomst stelt een nieuwe maatstaf voor beloning, arbeidsvoorwaarden en leerlingplaatsen. Het zorgt ervoor dat er ten minste 500 goedbetaalde leerlingplaatsen voor het project zijn, wat een enorme kans is voor jonge mensen om een ​​vaardigheid voor het leven op te doen. Het verbindt zich ook tot directe werkgelegenheid en geen uitzendkrachten, wat ervoor zorgt dat het personeel zekerder is en een gelijke behandeling geniet."

De bouw van Hinkley Point C zou een grote impuls zijn voor de toeleveringsketen in het VK en voor de lokale nationale economieën. Naar verwachting zullen tijdens de bouw ongeveer 25,000 banen worden gecreëerd, waaronder ongeveer 5,000 mensen die ter plaatse werken op het hoogtepunt van de bouw en 900 vaste banen zodra de centrale in gebruik wordt genomen.

Deel dit artikel: